خلیل احمد سلامی در گفت وگو با ایسنا، گفت: در نیمه اول امسال تا پایان آذرماه، هزار و ۸۶۳ بازرسی از کارگاه های مختلف صورت گرفته که منجر به شناسایی ۶۲۴ نیروی کار غیرمجاز وارائه ۶۲۴ برگ جریمه در سطح استان شده است.
وی اظهار کرد: با تاکیدات و پیگری های صورت گرفته، در طی نُه ماهه امسال، توسط ادارات تعاون، کار و رفاه اجتماعی و کارفرمایان، ۱۴۹ نیروی کار ایرانی، جایگزین اتباع خارجی غیرمجاز در اصناف مختلف، کارگاه های عمرانی و واحدهای تولیدی شدند.
سلامی ادامه داد: بر اساس بند(ج) ماده ۱۱ قانون تنظیم بخشی از درآمدهای دولت، هر کارفرمایی که از نیروی کار خارجی غیرمجاز استفاده و یا در مشاغلی به جز شغل تعیین شده در پروانه کار اقدام کند، به ۵ برابر حداقل دستمزد برای هر روز اشتغال یعنی معادل یازده میلیون و ۹۴۳ هزار و ۶۴۰ ریال جریمه می‌شود و در صورت تکرار تخلف، این میزان جریمه به دو برابر افزایش می یابد.
این مقام مسوول اضافه کرد: دراین راستا مبلغ ۱۶ میلیارد و ۳۶۶ میلیون و ۱۳۸ هزار و ۸۰ ریال جریمه در طی این مدت به کارفرمایان متخلف ابلاغ شده که از این میزان، تاکنون ۱۴ میلیارد و ۸۳۲ میلیون و ۶۲۱ هزار و ۶۸۳ ریال وصول شده است.
وی با اشاره به این که در طی مدت نُه ماهه امسال، ۷۹ گشت مشترک برخورد با اشتغال اتباع خارجی غیرمجاز در سطح استان اجرا شده است، اظهار کرد: مطابق ماده ۱۸۱ قانون کار، هرگونه به کارگیری اتباع خارجی در واحدهای کارگاهی ممنوع و صراحتا اعلام شده کارفرمایانی که اتباع بیگانه فاقد پروانه کار را به خدمت بگیرند یا در کاری غیر از آنچه در پروانه کارشان ذکر شده بپذیرند، براساس قانون، از ۹۱ روز تا ۱۸۰ روز حبس و پرداخت چند برابر دستمزد یک کارگر جریمه می‌شوند.
مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی سیستان و بلوچستان تصریح کرد: وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی مطابق قانون برای اتباع بیگانه پروانه کار صادر خواهد کرد که مطابق اطلاعات موجود در این وزارتخانه، در میان اتباع ایرانی آماده به کار افراد داوطلب واجد تحصیلات و تخصص مشابه وجود نداشته باشد و تبعه بیگانه دارای اطلاعات و تخصص کافی برای اشتغال به کار مورد نظر باشد و یا اینکه از تخصص تبعه بیگانه برای آموزش و جایگزینی بعدی افراد ایرانی استفاده شود.
سلامی گفت: شماره تلفن‌های ۳۳۲۲۴۴۶۱ و ۰۲۱۶۳۶۹ برای دریافت شکایات و گزارش‌های مردمی در خصوص اشتغال و بکارگیری نیروهای خارجی غیر مجاز در نظر گرفته شده که شهروندان می‌توانند از این طریق یا مراجعه حضوری به اداره‌های تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان، موارد را برای پیگیری به همکاران ما اطلاع دهند.
انتهای پیام
