حیدر فتحزاده در جلسه بررسی وضعیت اشتغال استان اظهار کرد: برای ایجاد اشتغال پایدار توجه به امر تولید کافی نیست و باید در ارتباط با برندسازی محصولات تولیدی، تحلیل بازار، فروش و تبیین رفتار بازار و رقبا نیز کار شود.
وی افزود: در عرصه آموزشهای فنی و حرفهای این نهاد میتواند از فضاها و امکانات بنگاههای بزرگ اقتصادی به صورت متقابل در جهت تربیت نیروی کار حرفهای مورد نیاز همین بنگاهها استفاده کند.
وی بیان کرد: باید بین مراکز آموزشی، صنایع و نیاز بازار کار گفتمان مشترک ایجاد شود.
رئیس سازمان مدیریت و برنامهریزی آذربایجان شرقی همچنین بر ضرورت آیندهنگاری شغلی استان، توسعه کسبوکارهای کوچک، جلب مشارکت دستگاهها و شرکتهای ذینفع در امر آموزش مهارتهای شغلی مورد نیاز و تبدیل داراییهای راکد موجود به ارزش افزوده تاکید کرد.
به گزارش ایسنا، به نقل روابط عمومی سازمان مدیریت و برنامهریزی آذربایجان شرقی، در این جلسه حسین فتحی، مدیرکل تعاون کار و رفاه اجتماعی آذربایجان شرقی ضمن ارائه وضعیت کلی اشتغال استان اظهار کرد: باید طوری برنامهریزی شود که مهارتهای دانش آموختکان و جوانان جویای کار معطوف به نیاز بازارکار باشد.
انتهای پیام